استشارتي

استشارتي

اتُهمت بجريمة لم ترتكبها: كيف تدافع عن نفسك وتثبت براءتك قانونيًا؟

اتُهمت بجريمة لم ترتكبها: كيف تدافع عن نفسك وتثبت براءتك قانونيًا؟

مقدمة الاتهام بجريمة لم ترتكبها هو موقف صعب للغاية قد يغير مجرى حياتك بشكل جذري. في المملكة العربية السعودية، حيث تحرص الأنظمة القضائية على تحقيق العدالة، من الضروري أن تعرف حقوقك وكيفية الدفاع عن نفسك بشكل قانوني سليم لضمان إثبات…

المحكمة العمالية: دليل رفع دعوى عمالية ومتابعة شكواك حتى تحصيل حقوقك

المحكمة العمالية: دليل رفع دعوى عمالية ومتابعة شكواك حتى تحصيل حقوقك

تواجه الكثير من العمال في السعودية مشكلات مع أصحاب العمل مثل تأخير الرواتب أو إنهاء الخدمة دون مبرر. هنا يأتي دور المحكمة العمالية السعودية التي تم إنشاؤها لضمان حقوق العامل في السعودية وحل الخلافات العمالية وفقًا لـ نظام العمل السعودي. إن كنت تتساءل كيف أشتكي على صاحب العمل أو…

صاحب العمل لم يدفع راتبي: هكذا تتقدم بشكوى لمكتب العمل وتأخذ حقك

صاحب العمل لم يدفع راتبي: هكذا تتقدم بشكوى لمكتب العمل وتأخذ حقك

التأخير في دفع الأجور يُعد مخالفة صريحة لنظام العمل السعودي. وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تفرض عقوبات على الشركات التي تتهاون في صرف رواتب الموظفين لضمان حق العامل في الحصول على أجره كاملاً وفي الوقت المحدد. يتعرض بعض العاملين في…

التستر التجاري: احذر هذه المخالفة التي قد تكلفك عقوبة قاسية في السعودية

التستر التجاري: احذر هذه المخالفة التي قد تكلفك عقوبة قاسية في السعودية

التستر التجاري في المملكة العربية السعودية هو مصطلح يُطلق على حالة مخالفة يتعاون فيها مواطن سعودي أو مستثمر محلي مع شخص أجنبي لتمكين ذلك الأجنبي من ممارسة نشاط تجاري لحسابه الخاص بشكل غير نظامي. تعتبر هذه الممارسة انتهاكًا خطيرًا للقوانين والأنظمة…

رفع دعوى في مكتب العمل: دليلك لتقديم الشكوى واسترداد حقوقك خطوة بخطوة

رفع دعوى في مكتب العمل: دليلك لتقديم الشكوى واسترداد حقوقك خطوة بخطوة

يواجه العديد من العمال والموظفين في السعودية تحديات في بيئة العمل قد تصل إلى حد انتهاك حقوقهم القانونية، مثل تأخر دفع الرواتب أو الفصل التعسفي أو حرمانهم من مستحقاتهم. في هذه الحالات، يكون مكتب العمل الجهة المخولة لاستقبال الشكاوى العمالية ومحاولة حلها…

راتبي متأخر: هل أترك العمل أم أطالب بحقي؟ نصائح قانونية لكل موظف مظلوم

راتبي متأخر: هل أترك العمل أم أطالب بحقي؟ نصائح قانونية لكل موظف مظلوم

راتبي متأخر – إنها مشكلة شائعة يواجهها العديد من الموظفين في القطاع الخاص، حيث ينتظرون بشغف يوم صرف الراتب للوفاء بالتزاماتهم المالية والأسرية، ثم يُفاجَؤون بتأخر صاحب العمل في الدفع. هذا الوضع يضع الموظف في حيرة وضغط: هل يقوم بترك…

تعويض تأخير الرواتب: هل يحق لك تعويض مالي إذا تأخر راتبك؟

تعويض تأخير الرواتب: هل يحق لك تعويض مالي إذا تأخر راتبك؟

تأخير صرف الرواتب مشكلة شائعة قد يواجهها الموظفون، وهي لا تؤثر فقط على الاستقرار المالي للعامل بل تسبب له ولأسرته ضغطًا نفسيًا كبيرًا. لذلك شدَّدت الأنظمة السعودية – المستندة إلى مبادئ الشريعة الإسلامية – على وجوب دفع أجور العاملين في مواعيدها؛…

تأخير الرواتب في القطاع الخاص: ماذا يقول القانون وكيف تحمي حقك المالي؟

تأخير الرواتب في القطاع الخاص: ماذا يقول القانون وكيف تحمي حقك المالي؟

تأخير الرواتب في القطاع الخاص مشكلة تواجه الكثير من الموظفين، حيث يعتمد العاملون على أجورهم الشهرية لتلبية احتياجاتهم الأساسية والوفاء بالتزاماتهم المالية. يعد عدم دفع الراتب في موعده المتفق عليه انتهاكًا لحق أساسي من حقوق الموظف، وقد يسبب له أزمات…

الطلاق الغيابي: لا توقّع أوراق الطلاق الغيابي قبل معرفة عواقبه القانونية

الطلاق الغيابي: لا توقّع أوراق الطلاق الغيابي قبل معرفة عواقبه القانونية

في السعودية يُعرَّف الطلاق الغيابي بأنه الطلاق الذي يصدر عن الزوج دون حضور الزوجة أو موافقتها. يبقى هذا الطلاق مبرراً شرعاً، لكن لا يتخلف عنه التزامات قانونية على الزوج. ومع ذلك، فرضت المملكة إجراءات جديدة لوقف الطلاق العبثي والكيدي، حيث شدد وزير…

الزواج من أجنبية: احذر من تجاهل هذه الشروط القانونية قبل الإقدام على الزواج

الزواج من أجنبية: احذر من تجاهل هذه الشروط القانونية قبل الإقدام على الزواج

يتطلب الزواج من أجنبية في المملكة العربية السعودية الالتزام بضوابط وإجراءات قانونية محددة تهدف إلى حماية استقرار الأسرة وضمان استيفاء الشروط الشرعية والرسمية. تنقسم هذه الشروط إلى أحكام عامة تتعلق بعمر الخاطب والمخطوبة ووثائقهما، وممنوعات وظيفية، وجنسيات محظورة، ومهام رسمية للتوثيق في…